St. Paul aumentará el salario mínimo en 2025; algunos trabajadores ganarán $15,97 por hora

En 2025, St. Paul recibirá aumentos del salario mínimo, y los mayores serán para quienes trabajan para los grandes empleadores de la ciudad.

La ciudad anunció los aumentos el viernes, señalando que son el resultado de una ordenanza local reciente que exige aumentos graduales hasta que todos los trabajadores ganen al menos $15 para 2027. Actualmente, la ciudad establece el salario mínimo según el tamaño de la empresa.

Puede ver el desglose de los niveles de pago y las fechas de entrada en vigor en el gráfico a continuación:

A partir del 1 de enero de 2025, los empleados de empresas "grandes" y "macro" (definiendo estas últimas como aquellas que emplean a más de 10 000 personas) ganarán $15,97 por hora.

Se trata de un aumento de 40 centavos por encima de lo que ganan ahora, $15,57 por hora.

Otros trabajadores tendrán que esperar hasta el 1 de julio de 2025 para que se apliquen sus aumentos salariales.

Aquellos que trabajan en empresas "pequeñas" (de 6 a 100 empleados) ganarán $15,00 por hora, un dólar más que su salario mínimo actual. Aquellos que trabajan para empresas "micro" (cinco o menos empleados) también verán su salario aumentar en un dólar, a $13,25 por hora.

Los aumentos salariales se aplicarán a los empleados de tiempo completo, tiempo parcial, temporales y de guardia remunerados, independientemente del estatus migratorio, dice la ciudad. La ordenanza no cubre a los contratistas independientes ni a los trabajadores del Programa de Empleo Extendido de Minnesota, que ayuda a encontrar trabajo a las personas con discapacidades significativas.

Mientras tanto, Minneapolis también aumentará su salario mínimo el 1 de enero. Sin embargo, la nueva tasa de pago, también de $15,97 por hora, se aplicará a los trabajadores de empleadores pequeños y grandes, según la ciudad.

El salario mínimo estatal aumentará a $11,13 por hora en 2025.