Empresas de construcción pagarán $ 54K en salarios atrasados a trabajadores en Minnesota
Dos empresas de construcción acordaron pagar salarios atrasados por un total de $ 54,000 a los trabajadores involucrados en un proyecto financiado por el estado en 2018 y 2019.
El Departamento de Trabajo e Industria de Minnesota (DLI) dijo que ha llegado a un acuerdo con Azure Construction Inc. de Detroit Lakes y Western Products Inc. de Moorhead.
Ambas compañías participaron en un proyecto de reemplazo de techo en Camp Ripley de la Guardia Nacional de Minnesota, y el DLI dijo que Azure "clasificó erróneamente a los trabajadores" en el proyecto, lo que resultó en que se les pagara menos que el salario vigente por el trabajo que realizaban.
La compañía está pagando $ 35,727.08 en salarios atrasados a nueve trabajadores, que van desde $ 413.70 a $ 6,597.05. También pagará una multa de $ 8,000 por no mantener registros adecuados de los empleados.
Western Products hizo lo mismo y acordó pagar $ 18,779.09 en salarios atrasados adeudados a 11 trabajadores.
Como explica el DLI, el salario prevaleciente es el mínimo que los empleadores deben pagar a sus empleados que trabajan en proyectos financiados por el estado.
El DLI es responsable de establecer las tasas salariales vigentes, que dice que están diseñadas para ser comparables a los salarios pagados por un trabajo similar en el condado donde se está llevando a cabo el proyecto.
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